6 vantagens que a terceirização proporciona a uma empresa

A terceirização de serviços é uma solução adotada por muitas empresas porque possibilita vantagens especiais, impactando positivamente diversos setores do negócio.

Mas, você sabe o que é terceirização e o que essa atividade pode oferecer para sua empresa? A seguir, respondemos essas questões. Continue a leitura e conheça!

 

O que é terceirização?

Trata-se de uma solução que possibilita transferir atividades a terceiros. Por exemplo, uma empresa pode contratar outra para suprir demandas de manutenção ou portaria, que são atividades operacionais mais específicas.

A empresa de terceirização assume a responsabilidade por contratar, treinar e fornecer profissionais capacitados para o cliente, garantindo o pleno atendimento de suas necessidades.

 

6 vantagens da terceirização às empresas

A terceirização oferece vantagens especiais para as empresas, compensando o investimento. Ao adotar essa solução, é possível ter:

 

Foco no core business

Quando a empresa terceiriza, ela delega atividades-meio a outros profissionais, o que acaba liberando sua equipe própria para focar no core business e atividades mais estratégicas.

Isso é importante porque possibilita que a empresa atinja melhores resultados mais rápido, realizando um trabalho de alta qualidade, de modo a contribuir positivamente com o crescimento do negócio.

 

Eliminação do vínculo trabalhista

Ao terceirizar, a empresa contratante corta o vínculo trabalhista com profissionais, o que traz um benefício muito especial, a eliminação do pagamento de encargos trabalhistas.

Na prática, isso significa que a empresa não será responsável por pagar 13º salário, férias, contribuições ao INSS, FGTS, indenizações trabalhistas, entre outros encargos, garantindo maior previsibilidade de caixa.

 

Redução de custos operacionais

A terceirização possibilita reduzir custos com toda a estrutura operacional, ajudando a empresa a economizar. Esse dinheiro extra no caixa pode ser utilizado para implementar melhorias, dando suporte na estratégia de crescimento da empresa.

 

Menos burocracia

Com a terceirização, a administração da empresa se torna menos burocrática. O impacto mais profundo é no setor de Recursos Humanos, que não precisa lidar com processos complexos de contratação ou desligamento de profissionais.

Também não tem mais obrigatoriedade de efetuar cálculos e pagamento de encargos trabalhistas, bem como de treinar profissionais, descomplicando processos internos.

 

Garantia de equipe capacitada

Encontrar profissionais capacitados nem sempre é tarefa fácil, principalmente quando se trata de atividades muito específicas. É justamente em situações assim que a terceirização é uma aliada.

A empresa de terceirização fornece profissionais experientes e já treinados ao contratante, o que garante a realização de um trabalho de qualidade e com menor chance de retrabalho.

 

Reserva técnica

Toda empresa de terceirização boa possui uma reserva técnica de profissionais para substituir eventuais faltas, férias ou afastamentos, de modo a evitar desfalques e o comprometimento da operação.

Por isso, com a terceirização é possível evitar esses tipos de imprevistos e garantir que o trabalho sempre será realizado por um profissional capacitado encaminhado pela prestadora de serviços.

 

Quais serviços podem ser terceirizados?

Uma das principais dúvidas envolvendo a terceirização é que tipo de atividade pode ser transferida a outras empresas. Existem dois tipos:

 

Terceirização de atividade-meio

A atividade-meio é aquela que não é a finalidade da empresa, mas que contribui diretamente para o bom andamento de rotinas, possibilitando que objetivos sejam atingidos.

Por exemplo, suponha que uma empresa seja uma indústria farmacêutica. Sua finalidade é fabricar medicamentos. Demais tarefas que não estejam relacionadas a esse fim são consideradas atividades-meio.

Entram nessa lista de atividades-meio a recepção, limpeza, portaria, manutenção, zeladoria, serviços de copa, telefonia, entre outras que não estão diretamente relacionadas à finalidade da empresa.

 

Terceirização de atividade-fim

A atividade fim é a finalidade da empresa, aquela que é descrita em seu contrato social. Nesse caso, a terceirização envolve atividades e funções mais estratégicas.

Na lista de atividades-fim que podem ser terceirizadas estão opções como as administrativas, de logística, projetos, comerciais, de tecnologia da informação, produção, processos, entre outras.

É uma solução interessante porque ajuda a profissionalizar todo o processo da empresa a um custo menor do que se teria para contratar uma equipe especializada. Por isso, ajuda a empresa a se aprimorar sem gerar um gasto elevado.

 

Como contratar uma empresa de terceirização?

Interessado em contratar uma empresa de terceirização, mas não sabe como escolher uma? Uma forma simples de acertar é considerar os seguintes fatores:

 

Experiência

Prefira uma empresa experiente e qualificada, com estrutura para atender suas necessidades. Dessa forma, minimiza-se a possibilidade de contratar uma prestadora de serviços que não agregue ao seu negócio.

 

Equipe qualificada

Escolha uma prestadora de serviços com equipe qualificada, preferencialmente com reserva técnica para lhe atender caso seja preciso. Dessa forma, garante-se a possibilidade de profissionalização de processo, além de evitar desfalques.

 

Facilidades extras

Há empresas de terceirização que oferecem facilidades extras, como o fornecimento de uniformes e materiais utilizados na execução das atividades, como os de limpeza e equipamentos.

É uma boa opção, porque evita que o contratante tenha esses gastos, chegando a economizar mais ainda. Por isso, verifique se a prestadora de serviços oferece essas facilidades ou tente negociá-las para contratação.

 

Contrato

É importante que o contrato elaborado pela prestadora de serviços tenha tudo o que foi negociado com a empresa, o que lhe dará maior segurança e garantirá que tudo o que foi prometido seja entregue.

 

Empresa de terceirização de atividade-meio e fim

A Via Facilities possui as melhores soluções de terceirização para sua empresa! Temos sólida experiência, com atuação no segmento desde 2001, prestando serviços altamente especializados e seguindo uma política de qualidade elevada.

Com a Via Facilities sua empresa consegue fazer a terceirização de atividade fim, passando a contar com profissionais especialistas que agregarão valor à sua operação e auxiliarão na conquista de objetivos previamente traçados.

Além disso, também realizamos a terceirização atividade-meio, abrangendo serviços como os de limpeza e conservação de ambientes, limpeza hospitalar de alta performance e limpeza em altura.

Outras opções são a terceirização de serviços de copa, portaria, vigia e controle de acessos, recepção e telefonista, zeladoria para condomínios, manutenção de áreas verdes, manutenção predial e bombeiro profissional civil.

Quer terceirizar e obter todos os benefícios dessa solução? Então, entre em contato com a equipe Via Facilities e solicite um orçamento!

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